|
Mission
Il CSL Puglia crede profondamente nella formazione professionale e nella riqualificazione nel mondo del lavoro. Questo certezza nasce da alcune considerazioni tra loro correlate e che scaturiscono da un’attenta osservazione della realtà:
I grandi stravolgimenti avvenuti sia a livello mondiale che nazionale (riforma del mercato del lavoro, globalizzazione, WTO ecc) fanno sì che si sia creato un innalzamento del clima di concorrenza sia tra le aziende sia tra coloro che in esse cercano occupazione. La concorrenza se da un lato spinge le aziende ad una innovazione interna intesa in tutte le sue sfaccettature (personale, tecnologia, processi ecc), dall’altro costringe anche i privati ad una innovazione e riqualificazione delle competenze.
Partendo quindi dal principio che non esisterà più la figura dell’impiegato o dell’operaio che per tutta la vita svolgerà la medesima mansione, il CSL Puglia si propone come ente di formazione per privati ed aziende che hanno bisogno di riqualificare il personale interno. Di seguito gli ambiti di intervento: I percorsi formativi, di cui si può trovare maggiore dettaglio nella pagine seguenti, riguardano sostanzialmente l’ICT ed il management, settori ritenuti cruciali per la tenuta e l’incremento della competitività. Inoltre il CSL Puglia offre servizi qualificati alle aziende in tema di: consulenza ICT, consulenza e adeguamento alla nuova disciplina sulla privacy (dlgs 196/03), formazione in tema di sicurezza sui luoghi di lavoro (dlgs 626/94)
Il vero valore aggiunto che il CSL Puglia offre ai propri Clienti è di offrire delle certificazioni valide e riconosciute relativamente a tutti i corsi di formazione per cui opera. Essere in possesso di una certificazione riconosciuta rappresenta certamente un fattore decisivo ed irrinunciabile sia per i privati in termini di curriculum vitae che per le aziende in termini di marketing e acquisizione di commesse.
|
Mission 
